Рекомендации председателю ППО по осуществлению общественного контроля

КРАТКАЯ ПАМЯТКА

по осуществлению общественного контроля руководителями и представителями первичных профсоюзных организаций

Настоящая  краткая памятка разработана на основании норм Закона Республики Беларусь « О профессиональных союзах», Указа Президента Республики Беларусь от 6 мая 2010 г. № 240 «Об осуществлении общественного контроля профессиональными союзами», иных актов законодательства, регулирующих трудовые и связанные с ними отношения, а также Порядка осуществления общественного контроля руководителями и представителями ФПБ, ее организационных структур, профессиональных союзов, входящих в ФПБ, и их организационных структур утвержденного постановлением Президиума Совета ФПБ от 25 августа 2010г. №180 «Об осуществлении общественного контроля профессиональными союзам».

Руководители и представители первичных профсоюзных организаций имеют право на осуществление общественного контроля за соблюдением законодательства о труде, об охране труда, о профсоюзах, выполнением коллективного договора (соглашения) в формах, не связанных с проведением проверок, а именно:

мониторинга – мероприятий по наблюдению, анализу, оценке соблюдения трудовых и социально – экономических прав граждан;

участия в работе коллегиальных органов, комиссий;

иных формах, предусмотренных законодательством, коллективными договорами (соглашениями).

В рамках осуществления общественного контроля руководители и представители первичной профсоюзной организации:

1. осуществляют мониторинг безопасности условий труда;
2. контролируют соблюдение нанимателем законодательства о труде, об охране труда, о профсоюзах, условий коллективных договоров (соглашений), в том числе в части своевременности выплаты заработной платы в соответствии с примерным перечнем вопросов;
3. принимают меры по устранению выявленных нарушений;
4. взаимодействуют с правовой и технической инспекциями труда ФПБ;
5. консультируют членов профсоюза по вопросам применения законодательства, выполнения условий коллективного договора (соглашения);
6. рассматривают обращения членов профсоюза по вопросам соблюдения их трудовых прав и связанных с ними интересов;
7. участвуют в проведении мероприятий, направленных на повышение правовой грамотности членов профсоюза;
8. выполняют иные функции, предусмотренные законодательством, коллективным договором(соглашением).

Руководители и представители первичных профсоюзных организаций по результатам осуществления общественного контроля при наличии выявленных нарушений выдают рекомендации по устранению данных нарушений  при отсутствии нарушений – справку.

Контролируемый субъект обязан рассмотреть рекомендацию и информировать первичную профсоюзную организацию о результатах ее рассмотрения в установленный в ней срок.

В случае невыполнения рекомендации руководитель первичной профсоюзной организации письменно информирует об этом правовую и (или) техническую инспекцию труда ФПБ с ходатайством о проведении внеплановой проверки.

По результатам осуществления общественного контроля за соблюдением законодательства о труде, защите трудовых и социально-экономических прав и интересов работников заполняется форма статистической отчетности № 7-РиУПП “Отчет по осуществлению руководителями и уполномоченными представителями профсоюзов общественного контроля за соблюдением законодательства Республики Беларусь о труде, защите трудовых и социально-экономических прав и законных интересов работников в формах, не связанных с проведением проверок